...de que hemos perdido el juicio

En efecto, me acaba de llegar una sentencia, en la que nos desestiman íntegramente la demanda. O sea que hemos perdido.

Pero resulta que Su Señoría, nos dice que hemos perdido porque la demandante en concreto, no tenía "capacidad" para demandar.

Y UNA MIERDA!!!

Con el debido respeto, vale que era un ente sin personalidad, vale que no tiene personalidad jurídica plena, vale lo que Vd quiera S.S (en términos de estricta defensa) pero su Ilma no tiene ni P...Idea.

Sí tiene capacidad, Sí, coño, sí, joder, joder, joder, Sí la tienen, lo saben los chinos.

La tiene, la tiene, la tiene, sí que la tiene, COÑO, COÑO, COÑO

Lo ha dicho 20 veces la Audiencia Provincial de Madrid, y también lo ha dicho el Tribunal Supremo.

(vid S.A.P. MADRID 8-3-2006 (265833); SAP MADRID 1-4-2005 (231936), T.S. 24-2-1994 (208944))

Léase las sentencias, coño.

Y encima quedamos como imbéciles.

Y lo más chungo es que si fuera cierto que no tiene "capacidad" eso lo tenían que haber alegado como excepción procesal alguno de los 4 abogados contrarios, que no lo han hecho -saben más que S.S.- y haberse resuelto o no en la audiencia previa, pero no después de 2 años de prueba, vista incluida, en la puñetera sentencia.

Total que si apelamos a la Audiencia Provincial, la audiencia tendrá, si lo admite, que pronunciarse sobre el fondo de la cuestión, cosa que no ha hecho la sentencia de S.S. y chuparse ella solita todas las pruebas, porque no hay trámite para volver atrás. LISTA MAS QUE LISTA.

MUY BIEN, PLAS, PLAS, PLAS.

Y un servidor con cara de gilipollas, y el asunto sin resolver, y el cliente sin saber si ha ganado o no ha ganado.

Alguien decía que la justicia militar es a la justicia lo que la música militar a la música. Pues a mí me están empezando a gustar las marchas de la Legión, y aquella de la "fiel infantería"

Bueno, me he quedado más desahogao, esto de los blogs lo tenían que recomendar los psiquiatras (o ya lo recomiendan?)

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...de la seguridad jurídica

...y el buen hacer del abogado.

Hoy, dentro de la ronda de entrevistas, que me ha tocado en suerte realizar, para contratar un nuevo letrado para el despacho, he tenido la suerte de charlar con una estupenda compañera.

Trabaja para una empresa que proporciona una especie de seguro jurídico. Se encarga de atender a las consultas telefónicas o personales de los asegurados.

Pero, OJO, no es sobre materias del seguro, o algo así, no, ... es completo, total, todo el derecho, TODO, te pueden preguntar desde algo sobre la custodia de los niños, a problemas con el vecino o el derecho de visitas en una prisión (¿?), sin olvidarte de no sé qué plazo previo para despedir a alguien según el Convenio Colectivo de Hidrocarburos de la Región de Murcia...

Qué fuerte!!, me daba vértigo;

y -oye- parece que lo hacía muy bien, de verdad, charlando con ella se veía enseguida que sabía de lo que hablaba

Pero lo fuerte, es que no pueden sobrepasar de 3 MINUTOS la consulta.

Si se pasan les echan la bronca.

En tres minutos debes encuadrar la consulta, y contestar debidamente. (si es chunga te dejan mirarlo y llamar al interfecto más tarde)

En 2 palabras, "ALU CINANTE".

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...de la protección de datos de carácter personal

...en el despacho, estamos muy interesados, en esto de la protección de datos, y a alguna compañera le echa ya humo la cabeza (y claro me toca apagarlo, siempre pensé que lo de ser un apagafuegos era otra cosa).

Las PYMES hasta ahora han hecho poco caso, y de momento se van salvando, pero la preocupación debería empezar a extenderse.

Hace tiempo que se rumoreaba, y ya pasó cuando la AEPD inspeccionaba el sector de Hostelería, pero ya empieza a correr por la red y por los blogs especializados, que la Agencia quiere aplicar las normas de ficheros automatizados al PAPEL.

Ole, así, sin más, al PAPEL, VIVA ESPAÑA.

Aun no se sabe si fraguará o en que quedará la cosa, xabier rivas en su estupendo blog lo comenta, y también mi amigo Javier Muñoz (como le comento de incógnito, no sabe que fuimos compañeros de clase casi 10 años), pero en la AEPD, si llamas te contestan con un "sin comentarios" (literal, como el de los famosos de la tele).

Y yo me pregunto si el zapatero remendón de mi pueblo, que pega las tags, digo las etiquetas, en la suela de mis filis, es consciente de la que se le viene encima. El tío nada más entrar, y levantando sólo la vista por encima de sus gafas, sabe cuáles son tus zapatos, pero no creo que guarde copia de su fichero.

¿Serán los números de nuestros pies, datos protegidos? ¿los ordenará por número de pie, o se atreverá a apuntar los que gastan la suela más por el exterior?, ¿se dignará a vender su información sobre las bodas a las que razonablemente ha ido una señora en función del desgaste de un precioso tacón?

Empiezo a pensar si ese hombre no será un topo de la CIA (esto no lo enlazo por si las moscas)

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... de que buscamos un nuevo abogado para el despacho

... de momento no pinta, ni pinta bien ni pinta mal, pero en ello estamos.

En principio, era una tarea que parecía sencilla. Gerencia echa sus números, analiza los informes de costes y horas de producción, de horas vendidas, las ratios de entrada de asuntos, el tamaño del despacho, las posibilidades físicas y técnicas, las necesidades, las carajadas que analize gerencia, las ventas realizadas, la capacidad de servucción, y ZAS, decidido.

Arcano donde los haya, se planta el Gerente en mi despacho, a la sazón Director de Producción, y me larga: -"Hay que contratar un abogado productor más, que resuelva, y que libere horas de dirección y de producción senior en Urbanismo"

Mande...

Bueno en realidad, yo ya lo había dicho o propuesto o planteado o como se diga, que para eso soy el que trabajo con mi equipo y sé lo que hace falta, pero cuando la cosa pasa a más, se echan los números, y se toma la decisión, es como si a Gerencia se le hubiera ocurrido de nuevas y casi te sientes culpable no haberlo detectado antes o haberlo visto queparaesoestuobligación, aunque -claro- llevases meses piando por un nuevo colaborador.

Mande...

Pues eso manos a la obra, se crea el perfil, se valoran las condiciones que ha de cumplir, se las gradúa y puntúa según su relevancia, para poder evaluar a los candidatos según lleguen, y se lanza a la red.

¡Ahí va!, ofertita en infojobs, y a ver qué pasa.

La cosa es seria, en este pais, los jovenes abogados, en general, cada vez saben menos (por supuesto no buscamos un nuevo socio ni un magistrado del Supremo en excedencia) y tienen menos recursos, y además se creen que saben más, (excepción hecha de los que trabajan ahora conmigo, que son muy capaces, y esto lo digo en serio, -ni siquiera saben que tengo este blog-) y como a todos nos lavan el cerebro con la cantidad de cosas que nos hacen falta para ser mínimamente felices, o por lo menos no morirte de asco, cualquier sueldo que ofrezcas a priori ya va a parecer poco.

No sé cuántos abogados colegiados en el Colegio de Abogados de Madrid (comparable a toda Francia), no sé cuántisimos abogados per capita en España (de los primeritos sino el primero en el ránking mundial), y además lejitos de pleno empleo, pues la mayoría de licenciados los absorve la Banca, los Seguros y la Teta Pública (sobre todo la experanza de entrar en la Teta Pública incando los codos).

-Va a ser fácil, me digo.

En fin, que me encuentro con la respuesta de la RED. De los 87 curricula que me han llegado en 5 días, más de la mitad no cumple con los requisitos mínimos o máximos solicitados (por ejemplo años de experiencia o edad -horquilla ámplia-), a otro tanto no le interesa la banda salarial (así aparece ya en sus pretensiones) y otros muchos, por no decir todos, te siguen plantando en el curriculum el cursito de 2 tardes de tercero de carrera sobre noséqué reforma de la Ley de Demarcación y Planta, que creaba noséqué juzgados nuevos, los cuales -por cierto- ya ni existen.

En mi opinión tremendo.

Me los leo, los catalogo, los cambio de carpeta, los subo, los bajo, y empiezo a llamar para tener una entrevista.

A seis de los ocho les viene mal cualquier hora que les ofrezca, a otro ya no le interesa, y el otro mientras hablo con él me dice que un momento por favor que abre la página, a ver de qué era..., ah, sí, sí, derecho, humm... humm.. sí, inmobiliario vale, (pausa), sí, ah, ah... Ah bueno pues vale el día tal a las tal me paso por allí.

Conclusión: primero debo decir que la oferta no es mala, en serio, es buena. Segundo creo que en España el nivel de educación o compromiso es muy bajo, respecto de hace pocos años (supongo que parezco un carca). Creo como la mayoría de españoles (y con razón) que el poco prestigio que tiene hoy la abogacía nos lo hemos ganado a pulso, lo cual además está calando en los propios jovenes abogados que buscan empleo de abogado (paradójico). Y creo que mucha gente con masters, practicumssss, etc.. se van a pegar un gran guarrazo el día de mañana del que no se levantan.

Por último pienso que las páginas de empleo de internet adolecen, como no podía ser de otra manera, de los mismos defectos de la red (también de sus virtudes). No sé si los candidatos se apuntan automáticamente, no sé si hay un modo de que tu candidatura llegue sóla a ciertas tags, ni sé realmente como funciona desde el otro lado, el lado del que busca trabajo, pero es que un servidor empieza a recibir curriculum como si fueran SPAM, y eso dentro del propio anuncio.

A lo mejor me está bien empleado por no haberle dicho a Gerencia que necesitaba un nuevo letrado.

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